Skuteczne metody motywacji pozafinansowej zespołu sprzedaży
14 stycznia Warszawa
Czas: 900 - 1700
Opis szkolenia:
Firmę tworzą ludzie i to od ich poziomu kompetencji, a przede wszystkim zaangażowania i motywacji zależy jak dana organizacja będzie funkcjonowała na rynku.
Jedną z kluczowych umiejętności, którą powinien posiadać skutecznie zarządzający menedżer jest zdolność do wzbudzenia i utrzymania wysokiego poziomu motywacji w swoim zespole. To właśnie od przełożonych zależy jakie stworzą warunki pracy i jak one wpłyną na efektywność pracy.
Celem tego szkolenia jest zaprezentowanie technik i zasad motywacji pracowników, które wpłyną na ich wzrost zaangażowania i zadowolenia z pracy, bez konieczności podnoszenia pensji czy oferowania dodatkowych bonusów pieniężnych.
Cele szkolenia:
- Przeanalizowanie własnego poziomu zaangażowania i jego wpływu na motywację pracowników.
- Udoskonalenie znajomości narzędzi i technik skutecznej motywacji
- Pogłębienie wiedzy na temat motywatorów pozafinansowych, niezbędnych do motywowania, w sytuacji ograniczonych środków finansowych
- Rozwinięcie umiejętności przekazywania konstruktywnej informacji zwrotnej
- Zidentyfikowanie czynników obniżających motywację pracowników
Absolwentka Wydziału Psychologii Uniwersytetu Warszawskiego oraz Szkoły Trenerów Biznesu i Doradców Personalnych Elżbiety Sołtys.
Swoją przygodę z trenerstwem zaczęła już na studiach. Była jednym z członków specjalnej grupy stworzonej na Wydziale Psychologii prowadzącej szkolenia z zakresu negocjacji handlowych, środowiskowych oraz mediacji dla studentów UW.
Doświadczenie biznesowe zdobywała przez wiele lat pracując jako menedżer w branży gastronomicznej zarządzając wieloosobowymi zespołami podczas organizacji rożnego rodzaju przedsięwzięć. Miała okazję, aby teoretyczną wiedzę z zakresu psychologii społecznej wykorzystać w pracy z klientem jak również ze swoim zespołem pracowniczym w celu usprawnienia działania i podnoszenia efektywności pracy.
Od kilku lat łączy z powodzeniem wiedzę zdobytą w czasie całej edukacji i wieloletnie doświadczenie zawodowe prowadząc szkolenia z zakresu sprzedaży, obsługi klienta, negocjacji handlowych oraz szkolenia menedżerskie.
Koszt szkolenia:
898 zł brutto (VAT zw.)
Uczestnictwo w szkoleniu, Podręcznik, Materiały piśmiennicze, Obiad w trakcie szkolenia, Przerwy kawowe, Certyfikat ukończenia szkolenia.
Brak wolnych miejsc!